Программа и планы конкретных мероприятий по усовершенствованию существующих
методов управления персоналом в коммерческом банке.Страница 3
|
|
|
|
|
|
Таблица 3.2 Описание критериев модели целевой ориентации.
|
Шифр |
Наименование критерия |
Условное обозначение |
Единицы измерения |
Количественное выражение |
|
1 |
Прирост производительности труда |
ΔПТ |
% |
+25 |
|
1.1 |
Прирост работоспособности сотрудников |
ΔРС |
% |
+20 |
|
1.2 |
Прирост квалифицированных сотрудников |
ΔКС |
% |
+60 |
|
1.1.1 |
Площадь помещения |
ПП |
кв.м |
100 |
|
З |
тыс.руб. |
30 | ||
|
1.1.2 |
Прирост удовлетворённости сотрудников |
ΔУС |
% |
+30 |
|
1.2.1 |
Количество затрат |
КЗ |
тыс.руб. |
45 |
|
1.2.2 |
Выделенные средства |
ВС |
тыс.руб. |
15 |
Смотрите также
Валютные операции
Актуальность.
Валютный
рынок - это особый институциональный механизм, опосредующий систему устойчивых
отношений, связанных с осуществлением операций купли-продажи иностранной валюты.
На не ...
Совершенствование системы безналичных расчетов в современных условиях
Важной особенностью современной системы безналичных расчетов является
автоматизация процессов прохождения документов на разных стадиях обработки.
Почти полностью исключена ручная работа пр ...
Валютные системы
Закономерности развития валютной системы определяются
воспроизводственным критерием, отражают основные этапы развития национального
и мирового хозяйства. Данный критерий проявляется в пери ...